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Otto domande per il formatore linguistico per espatriati e manager aziendali

Incontrare un membro: Willem-Jan Verdonk

Perché la competenza interculturale è particolarmente importante per Willem-Jan Verdonk e quali consigli professionali lo caratterizzano ancora oggi.
by Lea Albring |

Willem-Jan Verdonk

1. qual è il suo campo di attività professionale?

 

In qualità di laureata in economia aziendale con un ulteriore MBA, dirigo un piccolo ma rinomato istituto di lingue. La nostra offerta specializzata si rivolge agli espatriati e ai dirigenti di aziende tedesche, ai quali forniamo conoscenze approfondite in tedesco, inglese e olandese in esclusivi corsi di formazione individuali. Gran parte della nostra formazione consiste in corsi intensivi, il cui scopo è imparare una lingua in un tempo molto breve. Tuttavia, grazie alla posizione strategica di Düsseldorf, la nostra gamma di servizi si estende ben oltre i confini della città: offriamo lezioni individuali online in tutta la Germania, adattate alle esigenze specifiche dei nostri clienti. Nel nostro istituto, una cosa conta soprattutto: il massimo livello di professionalità. Siamo all'altezza di questo impegno grazie a un piccolo team dedicato, caratterizzato da competenza e passione per le lingue.

 

2. quali sono state le tappe più importanti della sua carriera professionale?

 

Nel 2010 ho posto la prima pietra della mia carriera fondando un istituto di formazione. A questo sono seguiti altri successi accademici: la laurea in economia aziendale nel 2012, l'MBA nel 2014 e l'abilitazione all'insegnamento nel 2016. Allo stesso tempo, le esperienze come responsabile di un'agenzia di eventi fino al 2020 hanno arricchito immensamente la mia vita. I numerosi viaggi che ho fatto in questo contesto e i miei incontri con diverse culture in tutto il mondo hanno plasmato non solo la mia personalità, ma anche il mio approccio all'insegnamento, soprattutto quando ho a che fare con gli stranieri. Queste esperienze diverse mi hanno permesso di sviluppare una profonda comprensione del background culturale dei miei studenti e di adattare il mio insegnamento di conseguenza.

 

3. Cosa l'ha spinta a diventare membro di Office Club?

 

Dopo aver confrontato diversi fornitori online e averne visitati alcuni di persona per farmi un'idea più precisa, Office Club mi ha subito convinto e sono diventata subito socia. L'ubicazione, lo spazio dell'ufficio e l'accoglienza amichevole sono stati semplicemente fantastici. Per me era molto importante che il mio indirizzo di lavoro fosse sulla Königsallee di Düsseldorf. La strada e il quartiere hanno un'atmosfera unica e sono circondati da aziende con cui voglio lavorare. Inoltre, qui sembra di essere in una favola.

 

4. Quali servizi Office Club utilizza e come ne trae vantaggio?

 

Presso l'Office Club utilizzo una serie di servizi che mi supportano in modo ideale nella mia attività e nella vita lavorativa di tutti i giorni: un indirizzo commerciale con un'insegna aziendale per una presenza professionale, una postazione di lavoro permanente a Düsseldorf, l'accesso 24 ore su 24 e 7 giorni su 7 per una maggiore flessibilità e la tariffa forfettaria per le bevande. Il mio prossimo passo sarà quello di trasferirmi in un ufficio permanente.

 

5. quale incontro ha avuto un'influenza decisiva sulla sua carriera professionale?

 

20 anni fa ho avuto un incontro formativo con il proprietario di un'azienda alimentare di fama mondiale. Questa persona mi ha detto che è molto più vantaggioso concentrarsi su una nicchia di mercato piuttosto che cercare di attirare le masse. Da allora ho preso a cuore questo consiglio, che ha avuto un impatto positivo e duraturo sul mio successo commerciale.

 

6. parola chiave cultura del fallimento: ripensando al suo percorso professionale fino a questo punto, cosa farebbe di diverso oggi?

 

Prima del periodo di viaggio dal 2010 al 2020, durante il quale ho avuto l'opportunità di conoscere numerose culture, ho lavorato come CEO per un'azienda asiatica. Questa esperienza mi ha insegnato l'importanza di familiarizzare con una cultura prima di avviare relazioni commerciali. Anche se non ho fallito in questa posizione, ho capito che una preparazione approfondita e una comprensione culturale più profonda sarebbero state un grande vantaggio.

 

7. quali sono le qualità che ritiene fondamentali per un lavoro autonomo di successo?

 

Nel mio campo professionale di insegnante indipendente, la sensibilità culturale, l'adattabilità e la comunicazione chiara sono fondamentali per me. Sottolineo l'empatia, la pazienza e il pensiero globale per favorire un ambiente di apprendimento inclusivo ma anche interessante. L'apprendimento continuo e la professionalità sono essenziali per rendere giustizia ai miei studenti provenienti da culture diverse. Utilizzo metodi di insegnamento creativi.

 

8. come riesce a rilassarsi dopo una lunga giornata di lavoro?

 

Dopo una normale giornata di lavoro (sono tutte lunghe...) cucino qualcosa di gustoso, spengo il cellulare, mi siedo a guardare la TV e guardo una serie. Mi godo la pace e la tranquillità, senza notizie e senza impegni di lavoro.



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